Carierism: lipsită de scrupule sau intenție?

2024 Autor: James Gerald | [email protected]. Modificat ultima dată: 2023-12-17 14:15

Vorbind despre cineva și numindu-l carierist, de obicei ne referim la faptul că o persoană este gata să treacă peste cap pentru a-și atinge propriul scop, și anume, avansarea în carieră. Credem că astfel de oameni nu vor ezita să aleagă semenii din magazin, să țeasă o întreagă rețea de intrigi și, în general, să facă tot posibilul pentru a obține o promoție. Cuvântul „carierism” a căpătat o conotație negativă, deși nu toți cei care visează să atingă înălțimi în planul lor de carieră nu se vor comporta atât de neprincipial.

În ciuda convingerii multora că carieriștii sunt un popor care nu cunoaște relații umane pure, sincere, tot mai mulți oameni de succes demonstrează că este posibil să atingă înălțimi ale carierei, menținând în același timp un nume onest.

Nu trebuie să treci peste cap pentru a ajunge unde vrei - trebuie doar să alegi calea corectă (fără sacrificii și pierderi), să găsești motivația necesară și să nu te apleci la nivelul celor care invidiază succesele altora.

Potrivit persoanelor care nu consideră că cuvântul „carierism” este abuziv, principala calitate a carieraștilor este intenționarea. Cu toate acestea, oponenții lor sunt siguri că vânătorii de poziții înalte și salarii decente sunt ghidați doar de interese personale, uitând în același timp de cauza comună, spiritul de echipă și solidaritatea corporativă.

Pentru a ne forma propria idee despre cine sunt cu adevărat carierașii - muncitori cu scop intenționat sau fermieri individuali fără principii, mai întâi de toate, să ne dăm seama ce diferențiază acești oameni de angajații obișnuiți și, de asemenea, să aflăm care sunt argumentele pro și contra unui viața carieristului.

Cum diferă carieristul de toți ceilalți

1. Are un scop

Un carierist nu va spune că lucrează exclusiv pentru a primi bani, cu care apoi plătește facturi și cumpără mâncare pentru familie. Carierismul este mai mult decât atât. Astfel de oameni vor să ocupe poziții de conducere în companii și simt că starea companiei în care lucrează depinde de deciziile lor. Având un scop, carierații, de regulă, au un plan clar pentru atingerea acestuia. Nu se bazează pe „poate”, în tot ceea ce se bazează doar pe ei înșiși.

2. Vrea să se dezvolte

Având un scop, carierații, de regulă, au un plan clar pentru atingerea acestuia.

Mulți angajați obișnuiți nu văd rostul în autoeducarea ulterioară, diploma primită le este suficientă. Carieristul va absorbi informații noi ca un burete. Înțelege că nu există cunoștințe inutile, mai devreme sau mai târziu toate îi vor fi utile. În plus, spre deosebire de tovarășii apatici din magazin, un carierist nu se va gândi niciodată că a ajuns la „plafon”, se va strădui mereu și mai sus.

3. Disponibilitatea de a-și asuma riscuri

Un carierist poate să-și părăsească locul de acasă peste noapte și să meargă la o altă companie dacă crede că, într-un scenariu de succes, poate câștiga mai mult decât pierde. În timp ce colegii, care nu pretind că apucă stele din cer, își vor răsuci degetele la tâmple și vor spune: „Gândește-te la asta, poți rămâne fără nimic”, carieristul își va colecta lucrurile și va porni să cucerească noi culmi..

4. Un carierist crede în el însuși, nu în circumstanțe

Știe că situația în care se află acum este - numai lucrarea lui manuală, ceea ce înseamnă că el este capabil să o schimbe în bine. Un carierist nu încearcă să dea vina pe cineva pentru eșecurile sale, dacă dintr-o dată ceva nu iese, el pune în primul rând întrebarea: „Ce am greșit?”

Pro-uri ale carierismului

1. Îmbunătățirea stimei de sine. De fiecare dată când ia un nou vârf, un carierist își pune mental un „plus” și este convins de propria sa forță.

2. Aducerea la viață a ideilor. Carierații sunt mai proactivi atât în muncă, cât și în viață. Este mai probabil să îndeplinească sarcinile atribuite. Pur și simplu, ei sunt cei care caută și, prin urmare, găsesc.

Cei care reușesc în cariera lor tind să fie cu adevărat respectați și să dea drept exemplu celor din jur.

3. Venituri stabile. Bunăstarea financiară este unul dintre punctele principale ale unui carierist, prin urmare, cu bani, astfel de oameni, de regulă, sunt în regulă.

4. Respect pentru rude, prieteni, cunoscuți. Cei care reușesc în carieră tind să fie cu adevărat respectați și să dea drept exemplu celor din jur.

5. Conexiuni utile. Un carierist nu va rata ocazia de a întâlni „oamenii potriviți” și, prin urmare, puteți găsi întotdeauna multe contacte utile în caietul său.

Contra carierei

1. Nu-mi place colegii. Cei mai mulți dintre colegii mai puțin intenționați nu le plac carieristii, crezând că le trag de șefi, își trec peste cap, etc. Și cred că, chiar dacă carieristul nu a dat nici cel mai mic motiv pentru asta.

2. „Burnout”. Carierații sunt mai predispuși să se simtă goi și să-și urască slujba dimineața. Le ia prea multă energie.

3. Lipsa timpului liber. Carierații rămân târziu la serviciu, își asumă mai multe responsabilități decât ar trebui și, prin urmare, pleacă de acasă mult mai târziu decât colegii lor.

4. Probleme în viața personală. Adesea, reprezentanții familiilor carieraștilor consideră că au fost „alungați” în plan secund, că munca este mult mai importantă pentru o astfel de persoană decât rudele. Pe această bază, apar conflicte grave.