Secretara este etapa carierei unei femei de afaceri Ultima etapă
Secretara este etapa carierei unei femei de afaceri Ultima etapă

Video: Secretara este etapa carierei unei femei de afaceri Ultima etapă

Video: Secretara este etapa carierei unei femei de afaceri Ultima etapă
Video: Marinela Bezer - două afaceri la 23 de ani, logodnă, inel, bârfe, bani din TikTok și Instagram 2024, Aprilie
Anonim
Secretar-etapa carierei unei femei de afaceri
Secretar-etapa carierei unei femei de afaceri

Am fost pasionat să devin o femeie de afaceri. Întorcându-mă la școală, am fost deseori întrebat cine este secretarul meu general. Păcat că nimeni. Mi-am dorit foarte mult să devin secretar general. Și aici sunt secretarul, dar nu generalul. S-a dovedit că nu există astfel de oameni și, dacă există, nu cresc din secretari, dar mă simt secretar.

Problema creșterii și rolului carierei unei femei"

De-a lungul anilor de muncă, am primit, pe lângă elementele de bază, și o educație psihologică foarte decentă, am trecut o pregătire managerială, am finalizat cursuri de contabili. Este corect să obțin eu însumi o secretară, dar ceva nu mă lasă. Acest „ceva” a fost supus de mine unui studiu special din punctul de vedere al psihologiei managementului.

S-a dovedit că toate abilitățile, capacitățile și calitățile mele dezvoltate nu pot fi folosite pentru creșterea personală. Secretarul are o singură responsabilitate - să-l facă pe șef să se simtă bine. Nu puteți urmări alte interese, inclusiv a dvs.

Deci, se pare că managerul este angajat în management și o face pentru binele organizației, lucrează pentru aceasta și crește el însuși. Avocatul oferă legalitate, din nou pentru binele organizației, lucrează pentru ea și crește de la sine. Contabilul lucrează pentru organizație și pentru el însuși. Acest lucru ridică întrebarea: pentru ce tip de organizație lucrează? Cea în care poziția este mai mare și plătește mai mult.

Și secretara? Pentru cine lucrează secretara? Faptul este că secretarul nu lucrează pentru organizație și nu pentru el însuși, ci pentru șef. Dacă El a planificat ceva, chiar și un truc murdar, secretarul tace sau pleacă. Victoria meritorului este meritul său personal și, în caz de pierdere, este de vină și secretarul.

E greu să găsești o secretară bună. Și cum o poți păstra? Lăsați să studiați, să faceți cadouri, să aruncați bani, să vă dedicați secretelor aspre … Nu este viața? Mai mult, iluzia importanței și necesității sale este constant prezentă, care calmează psihologic, relaxează și lipsește de puterea de a merge mai departe.

Da, este simplu. Secretarii nu creează nimic în afară de șeful lor. Nu avem experiență în a crea ceva. Cei dintre noi care au reușit să smulgă câteva legături de la șef ne-am deschis de mult propriile companii sau am plătit scump pentru trădare. Nu am devenit femei de afaceri în sens literal. Îl slujim și nu știm cum să facem altceva. Capat de drum. Scara s-a terminat.

De ce nu plec? Dar unde? Sunt obișnuit să fiu cu Chef. Găsește altul? Va fi la fel, dar mai rău. În natură, aceasta se numește simbioză. Sunt un pește mic cu un rechin mare, mă hrănesc cu ceea ce se blochează în dinți, nu mai pot obține nimic. Am devenit o persoană dependentă, sunt activ, foarte obosit, sociabil și dependent de succes exterior!

Am descoperit o lege simplă a dezvoltării: cel care servește cauzei crește, iar cel care lucrează pentru dezvoltarea unei alte persoane încetează să crească și să se dezvolte!

Concluzia este simplă. Oricine are inteligență, conexiuni, idei și vitalitate - nu merge la secretară! Aceasta este o fundătură. Nu există nicio cale de ieșire. Serviți o cauză, căutați-vă pe dvs. și locul vostru. Serviciul de secretariat este pentru cei care nu pot face nimic pe cont propriu, nu există nicio cale de ieșire din el. Această postare îți va mânca cele mai bune vise și ani!

Recomandat: